「オフィスマッサージって、大企業しかできないんじゃないの？」「10名程度の会社でも対応してもらえるのかな」——こうした疑問を持つ、中小企業の人事担当者・経営者の方は多くいらっしゃいます。
実は、オフィスマッサージは従業員数が少ない企業でも、月1回・数名から始められます。むしろ少人数企業だからこそ「社員1人ひとりの顔が見える福利厚生」として、大きな満足度を生みやすい面もあります。
この記事では、中小企業がオフィスマッサージを導入する際によくある誤解を解消し、実際の始め方・費用感・事例をお伝えします。
「うちには無理では？」という3つの誤解
誤解1｜「専用スペースや設備が必要」
→ 会議室1室があれば十分です。
施術者が折りたたみ式のベッドを持参するため、専用のマッサージルームや特別な設備は一切不要です。会議室・応接室・空きスペースを施術時間だけ使用すればOKです。4〜6畳程度のスペースがあれば対応できます。
誤解2｜「人数が少ないと費用が割高になる」
→ 1回の訪問費として設定されているため、少人数でも対応可能です。
訪問1回あたりの料金体系となっているため、1名からでも対応が可能です。5〜10名程度が施術を受ける場合、1人あたりのコストは他の福利厚生と比べても十分に競争力があります。
誤解3｜「大企業向けのサービスで、うちには合わない」
→ 10名規模から導入している企業が多数あります。
はりらくLAB.の導入企業には、不動産会社（10名）・アパレルメーカー（30名）など、中小企業が多数含まれます。むしろ少人数の企業ほど「全員が体験できる・社員同士の話題になる」という点で高い満足度を得ています。
実際の導入事例（不動産企業・10名）
導入前の課題
「社員のほぼ全員がデスクワークで、慢性的な肩こりと目の疲れを訴えていた。少人数のため休みを取りにくく、外出してケアする時間もなかった」
導入後の変化
- 月1回の定期訪問で全員が施術を受けるようになった
- 施術後の社員アンケートで「集中力が戻る」「午後がラクになった」という回答が増加
- 「福利厚生としてマッサージがある」という口コミが採用時に好印象を与えた
担当者のコメント
「最初は『うちみたいな小さい会社でいいのかな』と思っていましたが、モニタープランで気軽に始められたのが良かったです。社員の反応がとても良く、今は月1回の定番になっています」
必要なのは会議室1室だけ
準備するものリスト
| 項目 | 準備者 | 備考 |
|---|---|---|
| 会議室（4〜6畳程度） | 企業側 | 施術中は他の会議に使用しないようにするだけ |
| 施術用ベッド | はりらくLAB.が持参 | 折りたたみ式・搬入負担なし |
| タオル・施術道具 | はりらくLAB.が持参 | すべて施術者が持参 |
| 予約調整 | 企業担当者 | 希望日時を連絡するだけ |
準備の手間はほぼゼロ。人事担当者が行うのは「会議室を抑える」「参加者に日時を連絡する」の2点だけです。
費用シミュレーション（規模別）
| 従業員規模 | 想定施術人数/回 | 料金目安（税込） | 1人あたり |
|---|---|---|---|
| 10名 | 5〜8名 | ¥26,400〜/回 | ¥3,300〜5,280 |
| 20名 | 10〜15名 | ¥44,000〜/回 | ¥2,933〜4,400 |
| 30名 | 15〜20名 | ¥52,800〜/回 | ¥2,640〜3,520 |
※ 1名あたりの施術時間・コース内容により変動します。詳しくはお問い合わせください。
モニタープランで最短2週間から試せる
「まず試してみてから決めたい」という方向けに、**初期費用無料のモニタープラン（¥6,600/時間）**をご用意しています。
モニタープランの特徴
- 初期費用・契約縛りなし
- 最短2週間で実施可能
- 参加人数・施術時間は柔軟に調整可能
- トライアル後に本プランへの移行もスムーズ
稟議が通っていなくても、「担当者個人の判断でまず試してみる」というアプローチが取りやすく、導入ハードルを下げています。
よくある質問
Q. 最低何名から対応してもらえますか？
A. 人数の下限はありません。数名からでも対応いたします。1回の訪問あたりの料金体系となっているため、まずはご希望の条件をお聞かせください。
Q. 月1回の場合、施術を受けられない社員が出ますか？
A. 月1回の訪問で全社員が受けられるよう、1日で複数名の施術をまとめて行うことが可能です。例えば1回の訪問で5〜10名分を実施するスケジュールを組めます。
Q. 途中でプランを変更できますか？
A. はい。訪問頻度・施術人数・コース内容は導入後も柔軟に変更可能です。季節やニーズの変化に合わせた調整をご相談ください。
Q. 担当施術者は毎回同じ人ですか？
A. ご希望に応じて担当者を固定することが可能です。社員の身体の状態を継続して把握してもらいたい場合は、ご相談ください。
まとめ
オフィスマッサージは大企業だけのものではありません。
- 会議室1室・設備不要で、中小企業でも今すぐ始められる
- 10名規模から導入実績あり。少人数ほど全員体験で満足度が高い傾向
- 初期費用ゼロのモニタープランでリスクなく試せる
「社員に喜ばれる福利厚生を、無理なく続けたい」という中小企業の担当者さんに、特に向いているサービスです。
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